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| 면접 감점 실수 1위 |
최근 온라인 취업포털 사람인은 271개 기업을 대상으로 ‘가장 부정적으로 평가하는 지원자의 실수’에 대해 설문조사를 실시한 결과를 발표했다.
이에 기업의 88.6%가 ‘면접 중 지원자의 실수가 평가에 부정적 영향을 미치는가’라는 질문에 대해 ‘그렇다’고 응답했으며 부정적 평가항목 1위(27.1%)로 ‘면접시간 지각’을 꼽았다.
질문 요지 파악 못하고 동문서답(19.6%)이 2위, 불안한 시선처리와 표정(7.9%), 지나친 자기자랑(5.4%), 단정치 못한 옷차림(4.6%), 질문에 대답 못함(4.6%), 기업명, 지원분야 잘못 답변(4.6%) 등이 뒤를 이었다.
지원자의 실수가 합격 당락에 미치는 영향은 50%(25%), 30%(17.5%), 20%(12.9%), 70%(10.8%) 등의 순으로 평균 49% 수준인 것으로 나타났다.
그리고 이와 같은 실수를 범했을 때 가장 좋은 대처 방법으로 65.7%가 ‘실수를 인정하고 다시 대답한다’를 선택했다. 또 ‘이후 더 자신 있게 답변해 합격의지를 보인다’가 29.2%, ‘웃음 등으로 자연스럽게 넘긴다’는 2.2%를 기록했다.