- 성공적인 자기계발 전략
- 많은 기업을 컨설팅 하다 보면 심심치 않게 사람을 소개 시켜달라는 얘기를 듣는다. 얼마
전에도 고객 한 분이(매출 1 조가넘는 회사임) 주변에 괜찮은 CTO가 있으면 소개해 달라는 주문을 했다. 하지만 잘 떠오르지 않았다. 그만
그만한 엔지니어는 숱하게 많았지만 회사를 전체적으로 이해하고 기술적으로 회사를 올바른 방향으로 이끌어갈 만한 사람이 그려지지 않았기 때문이다.
한 쪽에서는 직장을 잡지 못해 난리를 치지만, 다른 쪽에서는 적합한 사람을 구하지
애를 태우고 있는 것이다.경력개발관리(career development program)는 현대인의 가장 중요한 관심사이다. 지금
그런대로 잘 사는 게 중요한 것이 아니라 5년 후, 10년 후 지금의 경험과 지식으로 무슨 일을 할 수 있느냐가 더 중요한 시대가 된 것이다.
지금 편하고 월급이 많더라도 아무런 발전을 하지 못하는 일과 지금은 비록 고...
출처 : Daum 지식
글쓴이 : guzzle님 원글보기
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